Véronique peut être fière de son parcours depuis son DEC en Estimation et évaluation en immobilier. En effet, il lui a fallu à peine 10 ans pour passer de technicienne à évaluateur agréé, puis associée en 2012 — une réussite formidable dont elle n’avait même pas osé rêver. La carrière de Véronique atteint un point culminant en 2016 avec une augmentation significative de ses parts dans l’entreprise, renforçant ainsi sa position de gestionnaire. Désormais, elle participe activement aux décisions concernant la vision et le fonctionnement de l’entreprise. Ayant elle-même été épaulée tout au long de son cheminement, elle se fait un devoir d’améliorer les conditions des employés, et de transmettre les connaissances et le savoir-faire.

Née en Chine, Dian a la chance de grandir un peu partout dans le monde. Mais c’est à Montréal qu’elle choisit de poser ses valises et de faire carrière. Après de brillantes études en droit à l’Université de Montréal, Dian est bien décidée à se faire une place de choix dans son secteur d’activités. Motivée par son ambition de jeune professionnelle, elle intègre une entreprise internationale de développement immobilier de pointe. À seulement 29 ans, elle est nommée directrice des affaires juridiques — un poste généralement réservé à des personnes plus expérimentées. En attendant d’atteindre le sommet qu’elle s’est fixé, elle parfait ses connaissances avec de la formation continue, consolide l’expansion de son réseau et perfectionne son mandarin d’affaires. Une étoile montante à suivre de près…

Avec un père chef d’entreprise, Annie a toujours eu comme modèle des personnes ambitieuses qui perçoivent l’avenir comme étant rempli d’opportunités. C’est sans aucun doute ce qui a influencé l’impressionnant parcours de cette polytechnicienne en génie civil. Que ce soit au Québec, aux États-Unis ou en Pologne, Annie a la chance de participer à des projets d’envergure. Elle apprend à diriger toutes les phases du développement immobilier. Des expériences enrichissantes qui forgent son caractère de leader et qui, en 2013, l’incitent à fonder LSR GesDev, une entreprise de gestion et développement immobilier, avec Lucie Laliberté. Annie croit que la réussite d’un projet immobilier réside dans l’impact qu’il a sur toutes les parties prenantes. En s’entourant de gens engagés et loyaux, motivés comme elle par le désir d’excellence, capables également d’apporter leur vision novatrice et leur philosophie créative, cette entrepreneure aguerrie met au monde des projets tels que Arbora, Vic & Lambert et Loggia, qui font aujourd’hui sa fierté.

Femme de tête, Rose est une pionnière dans le domaine de la construction. En effet, elle a été une des premières femmes entrepreneure générale à créer sa propre compagnie de construction. Partant du constat qu’elle pourrait avoir un meilleur contrôle de la qualité de ses projets, elle fonde Dorbec Construction en 1988 avec un associé. Dix ans plus tard, elle en devient l’unique propriétaire et fait de « Bâtir avec excellence et intégrité » son adage. Et ce n’est pas tout ! Son goût de l’entrepreneuriat la hisse à la tête de Médico Construction et de Les Développements Dorich, rien de moins ! Au fil des ans, Rose Fierimonte et ses entreprises ont remporté d’innombrables prix et distinctions. En 2015, elle est lauréate pour le prestigieux concours national du Prix Femmes d’affaires du Québec ; en 2016, son entreprise Dorbec Construction est lauréate au 18e gala des Prix d’excellence de la construction en acier, tenu par l’Institut canadien de la construction en acier (cisc-icca.ca) — le Prix d’excellence a été remis au projet École primaire Bois-de-Liesse à Dollard-Des Ormeaux.

Pour Catherine, c’est le destin qui lui aura permis de découvrir le domaine de l’immobilier commercial — un chemin qu’elle avait peu envisagé sur les bancs d’école, mais qui a tout de même tracé sa diligente ascension en tant que notaire spécialisée en copropriété, et a ainsi formé la notaire créative qu’elle est aujourd’hui. Encore à ce jour, sa détermination à ne viser rien de moins que l’excellence transparaît dans tout ce qu’elle entreprend. Que ce soit avec ses précieux conseils pour l’optimisation d’un projet d’envergure, son implication au développement de sa jeune équipe chez Cain Lamarre ou la rédaction de son livre Copropriété, Catherine rayonne de toute part.

Impliquée dans plusieurs grands projets de copropriété qui façonnent le paysage montréalais, Sonia ne cesse de dépasser les attentes de ses clients en leur proposant des solutions ambitieuses. Sa force de conviction et sa vision novatrice lui permettent ainsi de faire sa marque dans le domaine de l’immobilier commercial depuis 25 ans. Femme de caractère et excellente communicatrice, ce n’est pas surprenant qu’elle se soit lancée dans le monde du travail en ouvrant son propre cabinet — un défi que peu de jeunes professionnels ont le courage de relever ! C’est sans aucun doute ce qui fait d’elle une mentore inspirante, sensible aux besoins des avocats juniors avec qui elle collabore au quotidien. Elle leur enseigne l’importance de la force de l’équipe et celle du dépassement de soi, mais leur apprend aussi à travailler dans le plaisir et à laisser place aux fous rires imprévus.

Engagée tout autant dans son domaine professionnel qu’au sein de la communauté, Danielle est une chef de file d’exception. Son sens du leadership transparaît au sein de son parcours atypique. Elle cumule les titres d’avocate, de comptable et de courtière immobilière. Danielle propulse ses équipes vers le développement de grands projets d’ambition. C’est donc tout à fait naturel de la voir siéger à la haute direction de Cadillac Fairview en tant que vice-présidente principale et directrice du portefeuille de la corporation pour l’est du Canada. Danielle s’est aussi grandement impliquée comme entraîneuse dans la formation de jeunes athlètes, inspirant ainsi la relève. Elle ne cesse d’encourager tous ceux qui l’entourent à la suivre. Au fil des ans, Danielle Lavoie a remporté plusieurs prix et distinctions : en 2010, le magazine Premières en affaires en faisait l’une des « 8 Incontournables » de l’industrie ; en 2012, elle est lauréate pour le Prix d’excellence pour son engagement envers le milieu immobilier ainsi que l’avancement de la femme dans ce domaine.

Ceux et celles pour qui ce visage est familier reconnaîtront ici Connie. La carrière de cette jeune avocate multidisciplinaire spécialisée en immobilier commercial connaît une ascension fulgurante depuis les dix dernières années. D’une sincère humilité, elle attribue sa réussite aux gens qu’elle côtoie tour à tour chez Ivanhoé Cambridge, Cominar et Oxford. Parce qu’ils croient en elle et détectent son immense potentiel, elle déploie ses ailes professionnellement tout en s’impliquant personnellement dans différentes associations immobilières, comme CREW M, qui bénéficie de ses talents. Travaillante et passionnée, elle saisit toutes les opportunités pour se développer et apprendre. Connie croit que la clé du succès réside dans une attitude positive et une ouverture d’esprit face aux multiples changements et aléas rencontrés tout au long du parcours professionnel.

Une telle feuille de route mérite qu’on s’attarde sur le formidable parcours de Carole Handfield. C’est pourtant avec beaucoup de modestie qu’elle raconte 40 ans de carrière vécus en quatre étapes importantes. Pendant presque 20 ans, elle construit des dizaines de projets résidentiels et commerciaux dans la grande région de Montréal. Au cours des 12 années suivantes, elle s’installe en Pologne, pays qui sort du communisme, pour y mener un important projet résidentiel d’accès à la propriété. Elle agit ensuite comme consultante senior pour divers projets immobiliers au Canada, aux États-Unis et en Amérique du Sud. Aujourd’hui, elle dirige une équipe remarquable de professionnels au Fonds immobilier de solidarité FTQ et s’enthousiasme de voir les milléniaux transformer l’habitation et les milieux de travail.

Reconnue pour son haut niveau d’engagement, son sens de l’innovation, son enthousiasme, sa résilience, sa créativité, son esprit d’initiative et sa capacité à rallier, Josée Plourde a toujours fait du mentorat de façon désintéressée, intuitive et naturelle. Pourquoi ? Parce qu’elle aime profondément aider, accompagner et guider les autres. Sa grande expérience professionnelle fait d’elle une mentore impliquée qui partage son savoir avec générosité. Dotée d’une excellente capacité de mobilisation, elle est habile à développer des relations d’affaires durables, et toutes ses décisions professionnelles sont fondées sur des valeurs de respect, d’intégrité et d’éthique. Sa grande force est sans aucun doute d’avoir su bâtir un réseau d’affaires incroyable et une carrière remarquable tout en menant de front une vie de famille bien remplie.

Pour la première fois, une femme occupe la présidence d’Ivanhoé Cambridge. Forte de 25 années d’expérience acquises auprès de grandes sociétés immobilières publiques et privées en France, Nathalie Palladitcheff est arrivée au Québec il y a trois ans. Ici comme ailleurs, cette gestionnaire exceptionnelle prône l’éthique et le professionnalisme en valorisant l’épanouissement au travail. Son expertise internationale en transactions, en finance et projets corporatifs confirme sa place stratégique à la tête de l’entreprise. Ce qui la motive ? La responsabilité sociale des projets immobiliers : « Bâtir, c’est laisser une trace dans le monde. L’argent est utilisé dans un geste durable. C’est pourquoi l’immobilier représente pour moi un aspect noble de la finance. » À travers ce parcours remarquable, Madame Palladitcheff ne se voit pas comme une Wonder Woman. Persévérante, énergique et fidèle à elle-même, elle rayonne et fait rayonner.